In einer Zeit, in der sowohl Fachkräftemangel als auch der Druck auf Unternehmen, nachhaltig zu handeln, stetig zunehmen, möchten wir mit Ihnen gemeinsam die Herausforderungen angehen und Chancen erkunden.

Um Ihnen wertvolle Impulse für die Gestaltung einer attraktiven und nachhaltigen Unternehmenskultur zu geben, laden wir Janna Böhme, Prokuristin der perema consulting GmbH, zu uns ein. Als Begleiterin des Qualitätssiegels Attraktiver Arbeitgeber, welches von der perema consulting GmbH sowie rund 20 Prüferinnen und Prüfern aus dem Siegel "Familienfreundliche Arbeitgeber" der Bertelsmann Stiftung weiterentwickelt wurde, wird sie Ihnen spannende Einblicke geben und zu Fragen rund um das Thema Arbeitgeberattraktivität zur Verfügung stehen.

Öffnen Sie Ihren Beschäftigten bereits Spielräume für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf oder sind Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeiten keine Unbekanntheit? Dann liegt es nahe mit den bereits vorhandenen Vorzügen und Ihrer Attraktivität als Arbeitgeber dieses durch ein Qualitätssiegel nach innen und außen zu kommunizieren und sich zielgerichtet in den einzelnen Bereichen weiterzuentwickeln.