Das vorliegende Gesetz stellt für Arbeitgeber und Verwaltung Rechtssicherheit für bereits gewährte Erstattungsleistungen nach § 56 Infektionsschutzgesetz her. Rückforderungen bereits gewährter Erstattungen von Verdienstausfallentschädigungen für mit COVID-19 infizierte, aber symptomfreie Beschäftigte in der Zeit der Corona-Pandemie werden ausgeschlossen. Damit wird der Vertrauensschutz der Arbeitgeber gewahrt.